港口区落实社保降费政策助力企业减负
 
为了进一步降低社会保险费率，切实替企业减负，港口区人社局积极贯彻落实文件精神，准确高效地调整参保单位工伤保险费率。通过费率普调工作，一类至八类行业费率调整分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%等八个档次。此次调整涉及辖区近1600家参保单位，截止目前共为企业减负722124.19元，同时，职工的工伤待遇不会因此而下降。
一是吃透政策精神。为了更好的掌握政策，组织全体社保经办人员学习《关于调整工伤保险费率有关问题的通知》文件精神，并针对政策的重点进行了交流和讲解，提高业务经办能力，切实将工作落到实处。
二是强化政策宣传。针对部分企业业主认识不到位的问题，帮助他们算大账、算长远账，用典型的事例教育引导，从企业的长远生存与发展看问题，使企业业主理解工伤保险的不可替代作用，了解商业保险与社会保险的不同效果，有力地促进了企业的参保积极性和主动性。
三是严把审核流程。为了保障参保单位的切身利益，同时确保工伤保险基金的安全性，我局明确专人负责核对申请单位的经营范围及类别信息，确保参保单位的工伤费率准确无误。